fc2ブログ
2021年12月 / 11月≪ 12345678910111213141516171819202122232425262728293031≫01月

労働組合をつくろう!


使用者は労働者が労働組合を結成する、労働者が労働組合に加入する、これら労働組合活動を理由として解雇してはならない。また労働組合に加入しないように、もしくは労働組合からの脱退を条件に雇用契約を結ぶことも労働組合法に違反します。
法人は労働組合との団体交渉を拒否できません。

日本国憲法第28条
勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。

労働組合法第7条
使用者は、次の各号に掲げる行為をしてはならない。
1 労働者が労働組合の組合員であること、労働組合に加入し、若しくはこれを結成しようとしたこと若しくは労働組合の正当な行為をしたことの故をもつて、その労働者を解雇し、その他これに対して不利益な取扱いをすること又は労働者が労働組合に加入せず、若しくは労働組合から脱退することを雇用条件とすること。
2 使用者が雇用する労働者の代表者と団体交渉をすることを正当な理由がなくて拒むこと。

事故が多い幼稚園バス 運転手は65歳の定年にするべき



相次ぐ高齢者ドライバーの事故

未来ある 日本国の将来を担う子供たちの生命を守るために

過去の幼稚園バスの事故
ブログ内記事 まとめ

障害者虐待の防止、障害者の養護者に対する支援等に関する法律

第三章 障害者福祉施設従事者等による障害者虐待の防止等

第十六条1項 障害者福祉施設従事者等による障害者虐待を受けたと思われる障害者を発見した者は、速やかに、これを市町村に通報しなければならない。

第十六条4項 障害者福祉施設従事者等は、第一項の規定による通報をしたことを理由として、解雇その他不利益な取扱いを受けない。

第十八条 市町村が第十六条第一項の規定による通報又は同条第二項の規定による届出を受けた場合においては、当該通報又は届出を受けた市町村の職員は、その職務上知り得た事項であって当該通報又は届出をした者を特定させるものを漏らしてはならない。
都道府県が前条の規定による報告を受けた場合における当該報告を受けた都道府県の職員についても、同様とする。

>告発をするときは一人で行くなよ
>対応は数で上回るのが優位だ
>ボイスレコーダーで記録を取り必ず相手の名前を聞くこと
>電話で通報告発するときは名前を言う必要はない  <告発は匿名が条件だ>

児童の虐待をなくし子供たちの笑顔を守るために

189-189.jpg


すべての国民は 児童が心身ともに健やかに生まれ 且つ 育成されるよう努めなければならない
すべての児童は ひとしくその生活を保障され 愛護されなければならない


気付いてください
虐待を受けている子供や虐待をしている保護者には、つぎのような特徴が見られます。一つだけでなく、複数の項目に該当したり、頻繁に見られる場合には虐待が疑われます。

子供について
●子供の泣き叫ぶ声が頻繁に聞こえる。
●不自然な外傷(あざ、打撲、やけどなど)が見られる。
●表情が乏しく活気がない。
●衣服や身体が極端に不潔である。
●ひどく落ち着きがなく乱暴、情緒不安定である。
●食事に異常な執着を示す。
●夜遅くまで遊んでいたり、徘徊している。
●理由もなく、保育園や学校を休みがちである。

保護者について
●子供を怒鳴りつける声がよく聞こえる。
●小さい子供を家に置いたままよく外出している。
●子供の養育に関して拒否的、無関心である。
●子供を甘やかすのは良くないと強調する。
●気分の変動が激しく、子供や他人にかんしゃくを爆発させることが多い。
●子供のケガや欠席について不自然な説明をする。
●子供がケガをしたり、病気になっても医者に診せようとしない。
●地域や親族などと交流がなく、孤立している。  

子供を虐待から守るための5か条
1 「おかしい」と感じたら迷わず連絡
2 「しつけのつもり…」は言い訳
3 ひとりで抱え込まない
4 親の立場より子供の立場
5 虐待はあなたの周りでも起こりうる
相次ぐ幼い子供の死亡事件
どうして児童相談所や自治体が対応できないのか
近頃の事件から緊急性を要する場合 ⇒ 警察へ

子ども虐待防止「オレンジリボン運動」

2021.12.01 (Wed)

富士吉田市の市長は ⇒ 一番大切なのは市民

つい先日では
男性看護師が部署内で集めていた親睦費を盗んで 11月29日付で停職3か月の懲戒処分
男性職員は30日に依願退職した

富士吉田市立病院


その富士吉田市立病院の歯科医:大月佳代子63歳が診察再開

富士吉田市立病院の女性歯科医が10月上旬、診療を再開した。懲戒免職処分になってから約5年。免職処分は司法判断を経て取り消され、歯科医は職場復帰を果たしたものの、課題は残っている。

発端は2016年11月。富士吉田市が歯科医の大月佳代子さん(63)をパワハラと診療拒否を理由に懲戒免職処分にしたことだった。大月さんは「処分は不当」として提訴。最高裁は20年6月に市側の上告を受理せず、免職処分を取り消した東京高裁判決が確定した。

今年1月、大月さんは復帰した。ところが、以前使っていた診療室は解体され、看護師や事務スタッフは配置されていなかった。大月さんによる治療を求める市民がいたことから、大月さんは2月以降、忍野村で開業している歯科医の施設を借りて診療。市立病院の歯科医が民間施設で働く異例の状態が約3カ月続いた。

この間、大月さんのもとに訪れた患者は23人いたといい、診療スペースを提供した男性歯科医は「治療は緊急を要する。市立病院には患者を最優先にする対応をとってほしかった」と振り返る。

大月さんは判決確定から約1年4カ月後の10月上旬、市立病院での診療を再開。病院側は約200点の医療機器を新たに購入した。一方で、市は大月さんの免職処分後、新たに別の歯科医による診療体制をつくっていた。このため、病院には大月さんが診療する「歯科口腔外科」と別の歯科医がいる「口腔外科」の二つが並び、利用する市民にとって分かりづらい状況になっている。

しこりも残る。大月さんの免職処分を取り消す判決が確定した後、堀内茂市長は定例の記者会見で謝罪する気持ちは毛頭ない 処分理由は実際にはあったと発言。パワハラなどが認められる証拠はないとした司法判断と、市側の受け止めにずれが生じる形に。大月さんは「名誉が毀損された」として新たに提訴し、甲府地裁で審理が続いている

この訴訟で市側は「市長は従前の見解を繰り返したに過ぎず、(大月さんの)社会的地位を新たに低下させるものとはいえない」と主張している。また、大月さんの復帰が遅れたことについて、「訴訟期間中に病院の経営方針が変化し、職場環境を完全にリセットすることは不可能」などと説明している。

問題発生から約5年。堀内市長は会見で「一番大切なのは市民」と強調し、大月さんも取材に「患者さんに向き合って治療に専念したい」と語る。立場や主張が違っても、めざす先に大きな隔たりはないはずだ。市民、そして患者の目線に立ち、双方の思いが交わる日がくることに期待したい。




富士吉田市立病院をめぐる歯科医師の職場復帰までの経緯

2013年3月 市立病院に歯科口腔外科開設
2016年7月 地元歯科医師会長が「診療拒否」があったとして改善を市長に要望
2016年11月 市が大月佳代子歯科医を診療拒否やパワハラを理由に懲戒免職処分。樫本温前院長を監督責任を理由に解職
2016年12月 大月歯科医と前院長が処分取り消しを求め、甲府地裁にそれぞれ提訴
2019年1月 甲府地裁で一括審理され、共に市が敗訴
2019年2月 2者の訴訟で市が東京高裁に控訴
2019年10月 大月歯科医の控訴審で、高裁が控訴を棄却
2020年6月 大月歯科医の上告審で最高裁が上告を受理せず、処分を取り消した高裁判決が確定
2020年12月 樫本前院長の控訴審で、高裁が控訴を棄却
2021年7月 樫本前院長の上告審で最高裁が上告を受理せず、処分を取り消した高裁判決が確定
2021年10月 市立病院で大月歯科医の診療が再開される

全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/12/01

Blog Top  | 富士吉田市立病院 大月佳代子 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.12.01 (Wed)

巷で名の知れた富士吉田市立病院で



富士吉田市立病院の看護師が職場の親睦費を盗んだとして停職3か月 30日に依願退職

山梨県の富士吉田市立病院の男性看護師が、部署内で集めていた親睦費を盗んだとして、市は停職3か月の懲戒処分とした。男性は、11月30日依願退職した。

富士吉田市によると、市立病院で10月6日、慶弔費などとして職員から集めていた親睦費、約16万円が無くなっていることが分かった。
10月22日にお金が戻っているのが見つかり、防犯カメラで確認したところ、31歳の男性看護師が映像に映っていて、事情を聴いたところ盗んだことを認めたという。

市の聞き取りに対し男性看護師は「生活費の一部に充てた」などと話している。
市は、信用を失墜させたとして11月29日付で停職3か月の懲戒処分とし、男性職員は11月30日依願退職した。


積立金は病院の職員が親睦費や慶弔費に充てる目的で毎月積み立て金庫で保管していた


全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/12/01

Blog Top  | 看護師 准看護師 看護助手 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.30 (Tue)

またパワハラが原因か?

認定こども園(幼保連携型)
ぬくもりの森しんばしやよい台こども園=やよい台幼稚園
神奈川県横浜市泉区新橋町1101-5

横浜市の認定こども園で職員の半数以上が年度内に退職

来年度の運営が困難

学校法人翠伸学園 やよい台幼稚園


発端は 明るみに出たのは 保護者が市に相談したことから

横浜市泉区の認定こども園「ぬくもりの森しんばしやよい台こども園やよい台幼稚園」で、職員が相次いで退職する事態となり、来年度の運営が困難になっていることが関係者らへの取材で分かった。保護者から相談を受けた横浜市も、実態を把握するため調査に乗り出した。

市や保護者らによると、園は「翠伸学園」が運営し、2016年に認定を受けた。0~5歳児計195人を預かっている。今年に入って職員が次々と退職し、今月はじめの時点で職員17人となったが、さらに、少なくとも10人が年度内に退職予定になっているという。

園は20日の保護者会で状況を説明。25日には「職員の退職希望者と就職希望者の数が合わない状況が確定しつつあります。現状のまま3月を迎えますと4月からは開園が困難な状況となります」との文書を改めて配布した。

園は取材に対し、「何も答えられない」としている。

年長組の娘がいる母親は「こんな状態の園に子供を預けるのは不安だが、残り半年のために転園させるのは経済的にも労力的も負担が大きい。どうすればいいのか」と訴えた。

全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/30

Blog Top  | 保育園 幼稚園 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.30 (Tue)

所詮は認可外保育園なんだから

認可外保育園=無認可保育園

所詮は無認可ですよ 世の親御さんたち


ピアソン事件 って知らんかったわ

株式会社ピアソン
つくばインターナショナルナーサリースクール
茨城県つくば市鬼ケ窪1047-1


保育施設が突然の閉鎖、保護者「明日からどうしたら」 つくば市も困惑

茨城県つくば市の認可外保育施設「つくばインターナショナルナーサリースクール」が突然閉鎖された。市などへの取材で分かった。市は25日、保護者からの連絡で事態を把握。子どもの預け先を失った保護者に別の保育施設を紹介するなど対応に追われている。

登記簿によると、ナーサリーは、施設の住所と同じ同市鬼ケ窪にある「株式会社ピアソン」が運営。事業目的の欄には乳幼児の保育や幼児の英語教育などと記されている。市によると、2003年7月、県に設置を届けた認可外保育施設で、30~40人程度の未就学児が在籍していたとみられる。

市役所には25日、保護者から「ナーサリーがなくなる」などという連絡が入った。市によると、「25日で(事業を)終了し、26日以降は施設に立ち入れなくなる」という内容の郵便物が24日、ナーサリー側から保護者宅に届いたという。

市側は「事業の終了は事前に知らされていなかった」と困惑する。25日以降、幼児保育課には「子どもの預け先がなくなってしまう。明日からどうしたらいいのか」などの相談が、電話と対面合わせて約20件寄せられている。市によると、29日時点で、園長らと連絡が取れない状態という。

また、市と県は今年3月、ナーサリーの定期監査をし、「施設内で保育サービス内容を利用者に掲示していない」などと指摘。改善状況の報告を園側に求めたが、「園長らが不在」などの理由で拒まれ、返答は得られていない。





つくばインターナショナルナーサリースクールの採用サイト
https://archive.md/7kcGj

全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/30

Blog Top  | 保育園 幼稚園 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.30 (Tue)

特養の一職員が ⇒ 何のメリットがあるの?





衆議院議員選挙の不在者投票 施設職員が公職選挙法違反で書類送検

10月に行われた衆議院選挙の不在者投票で、伊東市の特別養護老人ホームの職員が、意思の疎通ができない入所者の投票用紙に勝手に候補者の名前を書いて投票したとして、警察は近く、この職員を公職選挙法違反の疑いで書類送検する方針。

捜査関係者によると、伊東市の特別養護老人ホームの40代の男性職員は、10月25日に行われた衆議院選挙の不在者投票で、意思の疎通ができない入所者の投票用紙に勝手に候補者の名前を書いて投票したとして、公職選挙法違反の投票偽造の疑いが持たれている。

この施設は、衆議院選挙の不在者投票所に指定されていて、男性職員は、自分で投票用紙に記入できない人を対象にした「代理投票」の補助者として投票所の運営に関わっていた。

警察が、この男性職員や施設のほかの職員に任意で事情を聞くなどして調べを進めた結果、男性職員が投票を偽造した疑いがあることがわかり、近くこの職員を書類送検する方針。

不在者投票は、福祉施設に入所するなどして投票所に行くのが難しい人のために、都道府県の選挙管理委員会が指定する施設で投票できる制度で、10月の衆議院選挙の際、県内の596か所の施設が投票所に指定されていた。


男性職員は自分で投票できない入所者の
代理投票の補助者として投票に携わっていた


不在者投票の管理者 ⇒ 施設長

不在者投票を実施した場合の交付金
衆議院議員、参議院議員、静岡県の知事及び議会議員の選挙の際、不在者投票を行った施設には、不在者投票した選挙人1名につき1,050円の事務取扱交付金を静岡県からお支払いします。


ココか?
https://goo.gl/maps/oNGm1PjtpGAxWMJc6


全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/30

Blog Top  | 公職選挙法違反 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.30 (Tue)

園児の降ろし忘れ:置き去り ⇒ 注意喚起ステッカー

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
経営者向けビジネス支援サイト






https://bgw.adclub.jp/news/gyoshu_news/hoiku_news/backnumber/1368.html




お問い合わせフォーム
https://www.adclub.jp/contact/form.html



誰でもエエっちゅうわけじゃない
保育園で 幼稚園で 福祉施設で送迎バスを運行しているのが条件だろ
無料で頂けるんだから
感謝しなきゃいけない

全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/30

Blog Top  | 園バス 介護送迎 送迎事故 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.30 (Tue)

また放課後等デイサービスが

情報ありがとう あいうさん
https://social00welfare00dt.blog.fc2.com/blog-entry-5785.html#comment1558

nkghv-00cbsdx6.jpg


一般社団法人自立支援センターパール
熊本県宇城市小川町北新田字中ノ迫623番地1
代表 賴藤忠継

自立支援センター パールうき ⇒ 放課後等デイサービス
熊本県宇城市小川町北新田623-1
自立支援センターおひさま ⇒ 放課後等デイサービス
熊本県県宇城市不知火御領391 松橋駅前BSビル101、102号


NHKの報道では
>障害がある子どものデイサービス
放課後等デイサービスとは言わず ・・・


基準満たさず報酬の加算金 宇城市の障害児支援事業所が処分

障害がある子どものデイサービスなどを行っている宇城市の事業所が、基準を満たしていないにもかかわらず950万円分の報酬の加算金を受け取り、それに合わせる形で職員の勤務記録を改ざんしていたとして、新規利用者の受け入れを3か月間停止する処分を受けた。

処分を受けたのは宇城市で障害がある子どもにデイサービスなどを提供している「自立支援センターパールうき」と「自立支援センターおひさま」です。

県によると、2つの事業所では去年6月までの2年余りにわたり職員の配置基準を満たしていないにもかかわらず、合わせておよそ950万円の報酬の加算金を受け取っていたという。

事業所を運営する法人は、去年4月にこの事実を把握したあと、代表理事の指示で基準に合うようにこの期間の勤務記録を改ざんしていた

県は事業所に対して、来月から3か月間、新規利用者の受け入れを停止する処分をおこなった。
今後、返金に向けた協議が進められるという。

改ざんを指示した「自立支援センターパール」の瀬藤忠継代表理事はNHKの取材に対し「受け取ったことに気づいた時点で、申し出るべきだった。改ざんをしたことは申し訳なく誠意を持って自治体と話し合いを進めたい」と話している。


誠意って何ですか?
勤務記録を改ざんしたってこと 故意なんでしょ
判ってて犯罪を犯したんでしょ


全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/30

Blog Top  | 放課後等デイサービス*まとめ | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →

2021.11.29 (Mon)

老人ホームは窃盗横領の巣窟

介護施設の元アルバイトの男を窃盗容疑で再逮捕 2021年11月11日

神奈川県警港北署は9日、横浜市港北区、アルバイトの被告の男(39)(横領罪で起訴)を窃盗容疑で再逮捕した。

男は6月5日午後5時頃~13日午後3時頃、当時勤務していた同区鳥山町の介護付き老人ホームで介護のアルバイト中に、入居していた男性(当時97歳)の腕時計(時価40万円相当)を盗んだ疑い。

男は腕時計を貴金属店に約24万円で売却しており、調べに対し「もらった」と容疑を否認している。

男は10月5日に女性入居者(95)の腕時計を盗んだとして窃盗容疑で逮捕され、同月25日に起訴された。同署幹部によると、男が女性の腕時計を売却した貴金属店を捜査したところ、男性の腕時計も売っていたことが発覚した。

2021年10月6日

介護アルバイトの男、女性入所者から「夫の形見代わり」の200万円腕時計を盗む
神奈川県警港北署は5日、横浜市港北区小机町、介護施設アルバイトの男(39)を窃盗容疑で逮捕した。

発表では、男は6月24~25日、市内の介護付き老人ホームで夜勤中、女性入居者(95)の時価200万円相当の腕時計を盗んだ疑い。貴金属店に持ち込んで約101万円で売却したといい、「生活費に使った」と供述している。

港北署幹部によると、女性は「亡くなった夫の遺産で買った腕時計。夫からの贈り物と思って、お風呂に入るとき以外は肌身離さずにつけていた」と話しているという。

アルバイトの男って誰それなんや?
名前は?
コヤツを公表せえよ

川崎市で似たような事件が
2021年4月12日

入所者の腕時計など窃盗か 介護職員を逮捕
神奈川県警は2021年4月12日、介護施設に入所する女性から現金や腕時計を盗んだとして、この施設に勤務していた川崎市中原区の男(36)を逮捕した。調べに対し、腕時計を盗んだことは認めたものの、現金を盗んだことについては否認しているという。

逮捕されたのは、川崎市中原区に住む介護職員の男。この男は、2020年4月28日から5月13日の間に、勤務していた川崎市宮前区にある介護施設で、入所者の100歳の女性から現金11万円と200万円相当の腕時計1本を盗んだとして、窃盗の疑いが持たれている。

入所者の女性の長女が、2020年5月に「母親の現金と腕時計がなくなった」と警察に相談。調べを進めたところ、腕時計が貴金属などの買い取り店で販売されていたことがわかり、男が浮上した。

調べに対し、男は「腕時計は盗んだが、現金は盗んでいない」と容疑を一部否認している。


また同じことしよるわ

横浜市で似たような事件が
勤務していた老人ホームで窃盗容疑 元介護士逮捕 2013年10月3日

老人ホームで窃盗を繰り返したとして、神奈川県警港北署は3日、窃盗の疑いで横浜市鶴見区駒岡の元介護士、野本大策容疑者(30)を逮捕した。同署によると容疑を認めているという。
 
逮捕容疑は8月から9月の間、当時勤務していた同市港北区の老人ホームで、入居していた男性(89)と女性(72)の現金計3千円と指輪9個(9万円相当)を盗んだとしている。
 
同署によると、9月初めに老人ホームから被害届を受け、防犯カメラの映像などから野本容疑者を特定した。他にも被害が数件あるといい、同署で関連を調べる。



全ての記事を表示する 人気ページ・リンク元ランキング 最終更新日:2021/11/29

Blog Top  | 私的流用 背任横領 窃盗 偽造 | コメント(0) | Top↑ | bottom↓ | NEXT →
 | BLOGTOP |  NEXT